6 արևային համակարգի ամենահաջողակ կանանցից մեկի ոգեշնչող ռազմավարությունը

Հարակից իրեր

Մեյ emեմիսոն, տիեզերագնաց Մեյ emեմիսոն, տիեզերագնաց Վարկ. Ռոջեր Ռեսմեյեր / ՆԱՍԱ

1 Հավատացեք, որ կարող եք:

Ես մեծացել եմ Չիկագոյի հարավային կողմում ՝ երեք երեխաներից երրորդը: Մայրս դպրոցի ուսուցիչ էր, իսկ հայրս միշտ աշխատում էր երկու-երեք աշխատանք: Ես յոթ տարեկանում կանանց լիբեր էի: Ես չէի հավատում այս հիմարություններից որևէ մեկին այն մասին, թե ինչ կարող են և չեն կարող անել կանայք: Մեծանալով Ապոլոնի ժամանակաշրջանում ՝ ես միշտ ենթադրում էի, որ տիեզերք եմ գնալու:

որքան ժամանակ պատրաստել քաղցր կարտոֆիլը միկրոալիքային վառարանում

երկուսը Հարցրեք այն, ինչ ուզում եք:

Ես 30-ականների սկզբին Կալիֆոռնիայի Սիգնա քաղաքում աշխատող բժիշկ էի: Ես կցանկանայի ասել, որ ՆԱՍԱ-ն իմացավ, թե որքան հրաշալի եմ ես, և նրանք եկան ինձ գտան, բայց դա նույնքան սովորական էր, որքան callingոնսոնի տիեզերական կենտրոն զանգելը և տիեզերագնաց դիմում խնդրելը և ստիպել, որ նրանք քեզ վրա չծիծաղեն: Յուրաքանչյուրը կարող է դիմում ուղարկել, ուստի, երբ ես իսկապես հրավիրվեցի հարցազրույցի, դա ոգևորիչ էր:

3 Երբ ճախրում եք, ձեզ հետ բերեք ուրիշներին:

[Առաջին անգամ, երբ ես տիեզերք մտա] ես վերցրեցի իրեր, որոնք ներկայացնում էին մարդկանց, ովքեր սովորաբար կարող են ընդգրկված չլինել: Ես դրոշ բերեցի Աֆրիկական միասնության կազմակերպությունից, վկայական Չիկագոյի հանրակրթական դպրոցների աշակերտների համար, Judուդիթ Jamեմիսոնի պաստառ, որը կատարում էր Ալվին Էյլիի պարը: Ես վերցրի Բիունդուի արձանը Սիեռա-Լեոնեում գտնվող կանանց հասարակությունից և պաստառ `Alpha Kappa Alpha- ի` երկրում ամենահին աֆրո-ամերիկյան ծաղրուծանակի համար:

4 Թույլ մի տվեք որևէ մեկը ձեզ բնութագրի:

Ես այն տուփերի մեջ չեմ տեղավորվում, ովքեր սիրում են մեզ ներս մտցնել: Երբեմն մարդիկ ուզում են քեզ մեկ տեղում պահել և թողնել այնտեղ `հավերժ սաղավարտով այդ փոքրիկ նարնջագույն կոստյումով: Երբ ես հեռացա ՆԱՍԱ-ից, ես սկսեցի [տեխնոլոգիական դիզայնի խորհրդատվական ընկերություն, որը կոչվում է] Jemison Group: Մենք օգնեցինք զարգացնել արևային էներգիայի համակարգ, որն էլեկտրաէներգիա է ստեղծում զարգացող աշխարհում: Մենք աշխատել ենք տարբեր բժշկական սարքերի նախագծման վրա: Մենք սկսեցինք «Մենք կիսում ենք երկիրը» ծրագիրը, որը մշակեց ուսումնական պլան ՝ երեխաներին գիտությամբ զբաղելու համար:

5 Մեծ մտածեք

Եթե ​​կա որևէ թեմա, որն անցնում է իմ կարիերայի ընթացքում, դա վերաբերում է այն բանին, թե ինչպես ենք մենք ստեղծում մեխանիզմներ, որոնք պատրաստվում են աջակցել մարդկանց գալիք տարիներին: 100-ամյա աստղանավի գործը, որը մորս անունով Դորոթի emեմիսոնի Գերազանցության Հիմնադրամի մի մասն է, համոզվելն է, որ միջաստղային թռիչքի համար 100 տարի անց գոյություն ունեն հնարավորություններ ՝ ստեղծելով մարդկությանը հարևան աստղ մղելու միջոց: Մեծ մասամբ մենք գիտենք, թե ինչ պետք է անենք Մարս հասնելու համար: Բայց եթե դուք պատրաստվում եք 5,000 մարդու, օրինակ, համաշխարհային նավի վրա նստեցնել և 50 տարի ճանապարհորդել ուղարկել նրանց, նախքան ինչ-որ տեղ հասնելը, նրանց անհրաժեշտ է բավարար միջոցներ, որպեսզի շարունակեն կերակրել և ապրել: Դա նշանակում է, որ մենք շատ ավելին պետք է սովորենք սննդի և կայունության մասին:

6 Թափահարեք իրերը:

Ես հավաքել եմ հանդիպումներ, որտեղ մենք ներգրավում ենք ֆիզիկոսների և ինժեներների, բայց այնտեղ ես միշտ էլ վայրի քարտ ունեմ: Ես սիրում եմ սենյակում ունենալ տնտեսագետ և աստվածաբան, քանի որ նրանք պատրաստվում են տվյալների և տեղեկատվության այլ տեսանկյունից նայել: Ես խրախուսում եմ ուրիշներին ռիսկի դիմել: Բայց ռիսկի դիմել չի նշանակում մարդկանց վտանգի տակ դնել: Դա նշանակում է ռիսկի դիմել, որ դուք կարող եք անել մի բան, որ այլ մարդիկ անմիջապես չեն ստանա, և նրանք կարող են ծիծաղել ձեր վրա: Leadershipիշտ այնպես, ինչպես ղեկավարությունը իրականում ղեկավար լինելը չէ. Դա խթանելն ու պոկելն է ՝ մարդկանցից լավագույն աշխատանքը ստանալու համար: Խոսքը գնում է սեղանի շուրջ ձեր տեղը օգտագործելու մասին և միշտ չէ, որ մտածում եք ձեր բարքերի մասին: