Կարիերա

5 ավարտված կանայք կիսում են հաջողության իրենց գաղտնիքները

Արվեստից մինչև ձեռներեցություն մինչև խոշոր բիզնես, այս նշանավոր մարդիկ գիտեն մեկ-երկու բան հաղթանակներ տոնելու, անհաջող ընկերություն անելու և ինքներդ ձեզ հավատարիմ մնալու և ձեր փառասիրության մասին ՝ անկախ ամեն ինչից:

Պատասխանված 5 կարևոր աշխատանքային հարցեր

Time Inc.- ի աշխատակազմի փոխնախագահը լուծում է գրասենյակի ամենահրատապ երկընտրանքները ՝ անկախ ձեր կարիերայի գտնվելու վայրից:

Ինչպես սոցիալական լրատվամիջոցները կարող են ազդել ձեր աշխատանքի որոնման վրա

Թույլ մի տվեք, որ ոչ պրոֆեսիոնալ առցանց ինքնությունը խոչընդոտի հաջող աշխատանքի որոնմանը:

Այս աշխատատեղերն ապահովում են աշխատանքային կյանքի լավագույն հավասարակշռությունը

Ըստ Glassdoor- ի, այս դիրքերը առաջարկում են աշխատանքի և կյանքի լավագույն հավասարակշռությունը ցանկացած ընկերությունում:

8-ամյա բոսիպանտներից մինչև Սիլիկոնային հովտի գլխավոր տնօրեն

Մենք բոլորս երազել ենք ունենալ անձնական օգնական, որը կկարգավորի կյանքի անվերջանալի անելիքները: Դասընթացով ծրագրակազմի ինժեներ Լիա Բասկը վերածեց այդ ֆանտազիան բիզնեսի ՝ ստեղծելով TaskRabbit, առցանց ծառայություն, որտեղ մարդիկ կարող են վարձել տեղական օգնություն ամեն ինչի համար ՝ սկսած գործերից մինչև կահույքի հավաքում: Real Simple- ը 35-ամյա Բուսկի հետ զրուցել է որպես ինժեներ / ձեռնարկատեր / մայր իր կյանքի և ութամյա գլխավոր տնօրեններից դեպի Սիլիկոնյան հովտի TaskRabbit- ի գործադիր տնօրեն անցած ճանապարհի մասին:

Ձեզ համար հոգատար բիզնես սկսելու 7 գաղտնիք

Երբ փաստաբան Ռեշմա Սաուջանին կորցրեց Կոնգրեսի հիմնական հայտը 2010 թ., Նա ոչ մի ռիթմ չվրիպեց. Նա գիրք գրեց այն մասին, թե ինչպես է ձախողման վախը խանգարում կանանց և հիմնել է Girls Who Code, շահույթ չհետապնդող կազմակերպություն, որը համակարգչային գիտություններ է սովորեցրել հազարավոր երեխաների: , Նա առաքելություն ունի ՝ կառուցելու կին սերնդի տեխնոլոգիական առաջնորդների հաջորդ սերունդը: 39-ամյա Սաուջանին Real Simple- ի հետ զրուցեց գենդերային խզվածքը փակելու և «փորձիր կրկին փորձիր» վերաբերմունքի արժեքի մասին:

Հարցազրույցի 5 ընդհանուր սխալներ

Մասնագետները կիսում են հարցազրույցի անսպասելի սխալները, որոնք կարող են արժենալ ձեզ այդ նոր աշխատանքին:

Հեղինակ Jենիֆեր Ուայները հիշում է հաջողության հասնելու իր ուղին

Ennենիֆեր Ուայների հաջողության գաղտնիքը բարձրանալը վայելելն է և վերևում մնալու մոլուցքը:

Այս հնարքը կօգնի ձեզ դադարեցնել անընդհատ անհանգստանալ աշխատանքի մասին

Նոր ուսումնասիրությունը հեշտ ճանապարհ ունի օգնելու ձեզ կտրվել աշխատանքից:

Ինչպես ձեւավորել աշխատանքային կապեր, ըստ 5 մասնագետների

Աշխատանքային կապեր հաստատելու համար ցանցը կարող է վախեցնել, բայց դա կարևոր հմտություն է զարգացնել, եթե ցանկանում եք առաջընթաց ապրել ձեր կարիերայում:

17 բան, որ պետք է իմանալ կանանց և փառասիրության մասին

Սկսնակների համար կանայք չեն կարծում, որ փառասիրությունն այն բանն է, որի հետ դուք ծնվել եք:

4 հարց, որոնք պետք է ինքներդ ձեզ հարցնեք, նախքան ձեր աշխատանքը թողնելը

Ինչ անել, նախքան ձեր երկու շաբաթը դնելը, ըստ կարիերայի մասնագետների:

Badարմանալի գլուխը վատ շեֆ ունենալու համար

Ըստ նոր ուսումնասիրության ՝ չաջակցող վերակացուի մոտ աշխատելն իրականում կարող է մեծացնել երջանկությունը, եթե ճիշտ հիասթափեցնեք ձեր հիասթափությունները:

7 գաղտնի աշխատանքային բոնուսներ, որոնց համար բոլորը պետք է բանակցեն

Նոր գործ սկսու՞մ եք, թե՞ ցանկանում եք քաղցրացնել ձեր ընթացիկ աշխատանքը: Իմացեք, թե ինչպես հարցնել այն մարդկանցից, ովքեր դա արել են (և հաջողության են հասել):

Նոր հետազոտության համաձայն, զարմանալիորեն ուղիղ աշխատավայրում մարդիկ ցանկանում են շահել, քանի որ մարդիկ ցանկանում են

Այս հարցման համաձայն, աշխատողների մեծամասնությունը ցանկանում է աշխատատեղ, որն աջակցում է նրանց առողջությանը, բարեկեցությանը և արտադրողականությանը: Ահա գրասենյակային բոնուսներն ու ծրագրերը, որոնք նրանք ամենից շատն են գնահատում:

Ավելի շուտ ամերիկացի աշխատողները ավելի շատ փող կամ արձակուրդի ավելի օրեր կստանա՞ն: Պատասխանը կարող է զարմացնել ձեզ

Travelանապարհորդական ապահովագրության ընկերությունից վերջերս կատարված հետազոտությունը ցույց է տալիս, որ ամերիկացի մասնագետների կեսը հրաժարվում է արձակուրդի ժամանակից ավելի բարձր աշխատավարձ ստանալու համար: Ամբողջական արդյունքները կարդացեք այստեղ: